photo Assistant(e) médico-administratif(ve)

Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Affaires culturelles

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Placé sous l'autorité de la responsable de l'établissement, dans un environnement médicosocial, vous assurez les missions suivantes : - Administration et finances : Gestion de la comptabilité et de la trésorerie de la communauté, suivi des dossiers des sœurs (documents administratifs, bancaires, médicaux, déclaration d'impôts, dossier d'aide social, de sécurité sociale, de mutuelle.) - Secrétariat : Gestion du courrier, organisation de la vie matérielle de la communauté, assurer la collaboration avec l'équipe de la maison de retraite, - Service : Assister les sœurs dans leur quotidien (aide et écoute bienveillante), accompagner les sœurs pour tous leurs déplacements (médecins, courses, promenades.), gérer leur vestiaire, , organiser l'animation propre aux sœurs Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience significative dans l'assistanat de direction et dans l'accompagnement social. Organisé (e), polyvalent (e) et rigoureux (se), vous mettez en œuvre avec efficacité toutes les missions qui vous incombent. Autonome, disponible et force de proposition, vous savez hiérarchiser les priorités et mener plusieurs missions simultanément. Par ailleurs, vous savez faire preuve[...]

photo Linger / Lingère

Linger / Lingère

Emploi Social - Services à la personne

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La maison de retraite NOTRE DAME DE L'ISLE à Vienne(38) recherche un/une Linger(e) à temps partiel pour un remplacement arrêt maladie. Nous avons une capacité d'accueil de 82 lits avec 2 unités d'accueil spécifiques. Dans un cadre agréable, une équipe pluridisciplinaire est en place pour assurer au quotidien la prise en charge des résidents adaptée aux besoins de chacun. Vous avez déjà tenu une lingerie et maîtrisez les techniques du nettoyage Vous êtes doté(e) du sens de l'organisation, Vous êtes autonome, vous êtes soucieux du service rendu, venez nous rejoindre ! Le taux horaire est défini par la CCN51, l'ancienneté, la prime d'assiduité et l'indemnité Ségur. Nombreux avantages : cadre de travail, restauration, CSE, ... Horaires : 7h30 - 16h45, jours variables - repos le WE.